• صفحه اصلی
  • درباره ما
    • معرفی رایزن سامانه گستر
    • شرکا تجاری و نمایندگیها
    • گالری تصاویر
  • خدمات قابل ارائه
    • آموزشهای تخصصی
    • مشاوره و پیاده سازی
    • مشاوره و تامین ابزارهای مدیریت فاوا
  • رویدادهای پیش رو
  • وبلاگ
  • وبینارها
  • نرم افزار ماروال
  • تماس با ما
    • اطلاعات تماس
    • فرصتهای همکاری
رایزن سامانه گستررایزن سامانه گستر
  • صفحه اصلی
  • درباره ما
    • معرفی رایزن سامانه گستر
    • شرکا تجاری و نمایندگیها
    • گالری تصاویر
  • خدمات قابل ارائه
    • آموزشهای تخصصی
    • مشاوره و پیاده سازی
    • مشاوره و تامین ابزارهای مدیریت فاوا
  • رویدادهای پیش رو
  • وبلاگ
  • وبینارها
  • نرم افزار ماروال
  • تماس با ما
    • اطلاعات تماس
    • فرصتهای همکاری

وبلاگ

  • خانه
  • بلاگ
  • وبلاگ
  • ما در رایزن، به دنبال جذب چند همکار با انگیزه و پر انرژی هستیم!

ما در رایزن، به دنبال جذب چند همکار با انگیزه و پر انرژی هستیم!

  • ارسال شده توسط رایزن سامانه گستر
  • تاریخ خرداد ۶, ۱۳۹۹
  • نظرات ۰ نظر
استخدام در رایزن سامانه گستر
Rate this post

همونطوری که از عنوان نوشته معلومه، ما در حال حاضر به دنبال جذب چند همکار جدید برای گسترش و تقویت تیم مشاوره‌ایمون هستیم. اما ترجیح میدیم قبل از اینکه در رابطه با توقعاتمون از همکارهای جدید توضیح بدیم، یکمقداری در رابطه با خودمون توضیح بدیم و اصطلاحا خودمون رو معرفی کنیم.

ما یک شرکت هستیم به اسم مشاوره مدیریت رایزن سامانه گستر، که 12-13 ساله در حوزه مشاوره مدیریت و بطور تخصصی در محدوده فناوری اطلاعات در حال فعالیت هستیم. کاری که انجام میدیم این هست که به بانکها، شرکتها و سازمانهای کوچیک و بزرگ کمک کنیم تا وضعیت فناوری اطلاعات توی اونها، بعد از اینکه با ما آشنا شدن بهتر از قبلش بشه! 😉

 

  • ما با سبد آموزشی متنوعی که داریم، به افراد و تیمها کمک میکنیم تا با مفاهیم و بهروشهای حوزه فناوری اطلاعات آشنا بشن و بتونن از اونها استفاده کنن؛ پس یعنی یکی از کارهامون آموزش هست. اما بطور تخصصی در حوزه استانداردها و چارچوبهای فناوری اطلاعات مثل ITIL, COBIT, DevOps, SCRUM, ISMS و …
  • ما با استفاده از دانش و تجربه‌ای که داریم، به تیم‌ها و واحدهای فناوری اطلاعات کمک میکنیم تا فرآیندها و رویه‌های بهتری رو برای مدیریت و کنترل فعالیتهای روزمره‌ی مجموعه‌اشون بر اساس بهروش‌های روز دنیا، طراحی و پیاده‌سازی کنن؛ اینم پس یعنی ما خیلی جدی به کار مشاوره مشغولیم!
  • همینطور از اونجایی که اعتقاد داریم تیم‌های آموزش دیده، در کنار فرآیندهای بهینه، احتیاج به ابزار هم دارن تا بتونن خوب کار کنن، پس بهشون کمک میکنیم تا بتونن ابزار مناسبی رو هم تهیه، نصب و راه‌اندازی کنن؛ که خب پس یعنی تامین کننده سامانه‌های نرم‌افزاری مرتبط هم هستیم.

 

شاید بد نباشه اینم بگیم که عموم فعالیت‌های ما (آموزش، مشاوره، ابزار) با همکاری مجموعه‌ای از شرکاء خارجی انجام میشه که ما نماینده‌اشون توی ایران و منطقه هستیم! از محتوای آموزشی که برای دوره‌هامون استفاده میکنیم گرفته تا سامانه‌های نرم‌افزاری که به شرکتها و سازمانها ارائه میدیم. و اما بالاخره توقعاتی که از همکارهای جدیدمون داریم رو توی لیست زیر دسته‌بندی کردیم و ازتون خواهش میکنیم که با دقت بخونیدشون:

 

  • دسته اول چیزهایی که برامون خیلی پراهمیته، وجود انگیزه و انرژی زیاده و تمایل به یادگیری چیزهای جدید
    • دوست داریم که همکارمون از کار کردن لذت ببره و هر روز که میاد سر کار، برامون کلی انرژی مثبت به همراه بیاره! دوست داریم همکارمون بتونه با راهنمایی و کمک ما، چیزهای جدید رو سریع یاد بگیره و سریع هم ازشون استفاده کنه؛
  • داشتن روحیه کار گروهی و اهمیت دادن به هم تیمی‌هاش هم برامون خیلی مهمه
    • توقع داریم که با یک آدم مسئولیت‌پذیر همکار بشیم که توی شکست و موفقیت تیم، خودش رو شریک بدونه و منافع تیم رو به منافع شخصی ارجح بدونه؛
  • دوست داریم نوشتنش خوب باشه! چون بخش زیادی از کار ما تهیه مستندات و دستورالعمل و … برای مشتریانمون هستش و طبیعیه که توقع داریم بتونه یک چیزی بنویسه که بقیه هم موقع خوندن متوجه بشن
    • در کنار نوشتن، توقع داریم حوصله خوندن هم داشته باشه تا بتونه بهتر بنویسه و طبیعتا با بیشتر خوندن چیزهای بهتری هم مینویسه؛
  • با توجه به اینکه ما با واحدهای فناوری اطلاعات شرکتها و سازمانها طرف هستیم، پس توقع داریم که دانش جامعی در حوزه فناوری اطلاعات داشته باشه
    • برامون بیشتر گستردگی این دانش مهمه تا عمقش! دوست داریم برنامه‌نویسی بدونه، دیتابیس بدونه، مجازی‌سازی بدونه، شبکه بلد باشه! اما خب قرار نیست هیچ کدوم از اینکارها رو هم انجام بده؛
  • توقع داریم که در رابطه با استانداردها و چارچوبهای فناوری اطلاعات، بخصوص ITIL و COBIT و ISO/IEC 20000 اطلاعات داشته باشه
    • این اطلاعات هرچی بیشتر باشه بهتر اما خب میتونیم کنار همدیگه بیشترش رو هم یاد بگیریم.
  • با توجه به مواردی که بالا گفتیم میتونیم اینها رو هم اضافه کنیم که دوست داریم با مفاهیم “فرآیند”، “روش اجرایی”، “خط مشی” و … و طبیعتا با اصول طراحی و تدوین اینها آشنا باشه
    • اینها یکسری مباحث نسبتا تئوریک هستند که بچه‌های صنایع و اونهایی که کار تحلیل انجام میدن باید بدونن اما خب ما نسخه مربوط به فناوری اطلاعتش رو لازم داریم. و البته توقع داریم که با نرم‌افزارهایی مثل Visio ،Bizagi و … هم کار کرده باشه تا بتونه مثلا نمودارهای فرآیندی رو برای مشتری ترسیم کنه!
  • ما برای جاری کردن فرآیندهایی که برای مشتریامون طراحی میکنیم، از ابزارهای مختلفی مثل Marval و  Manage Engine Service Desk Plus و JIRA Service Desk و … استفاده میکنیم که خب دونستون اونها براتون یک امتیاز ویژه به حساب میاد
    • این ابزارها جزو اون دسته از ابزارهایی هستند که شما هرجا اسم ITIL یا مثلا ISO 20000 رو بشنوین پاشون میاد وسط، پس با توجه به اینکه کار ما هم استانداردها و چارچوبهایی مثل همین‌هاست پس ضرورت آشنایی با اونها هم خیلی پررنگ میشه.
  • به عنوان آخرین توقعمون شاید بد نباشه اینم بگیم که دوست داریم این هم تیمی جدید، برای بلندمدت پیشمون بمونه
    • البته میدونیم طبیعیش اینه که طول مدت همکاری به رضایت طرفین از همدیگه بستگی داره، اما خب ما فرض طولانی مدت بودن رو با پیش‌شرط رضایت طرفین در نظر میگیریم.

 

خب دیگه فکر میکنیم همینها کافیه! پس اگر شما فکر میکنید یک جوان باهوش و با اعتماد به نفس (چون اینم برامون خیلی مهمه) هستین، رزومه‌اتون رو -اگر مطمئن هستید که بروز و کامل هست- برامون به آدرس Job@RayzanSamaneh.com ایمیل کنید و البته برامون بنویسید که چرا فکر میکنید باید شما رو از بین بقیه افراد انتخاب کنیم (روی نوشتن این متن هم وقت بزارین!). دوتا نکته مهم! مطمئن هستید که قبل از ارسال رزومه توضیحات بالا رو کامل و با دقت خوندین؟ مطمئن هستید که ایمیلتون حس بی‌حوصلگی و بی‌دقتی رو برای گیرنده تداعی نمیکنه؟

 

اگر در رابطه با این نوشته، سئوال یا ابهامی دارین، میتونید به همون آدرس بالا ایمیل بزنید و موضوع رو مطرح کنید.همچنین بهتون پیشنهاد میکنیم علیرغم این توضیحات بالا، یک دوری هم توی سایتمون بزنید تا با ما و کارهایی که میکنیم بیشتر آشنا بشید.

برچسب:استخدام

  • اشتراک گذاری:
رایزن سامانه گستر
شرکت رایزن سامانه گستر به عنوان یکی از پیشگامان در حوزه چارچوبها و استانداردهای مدیریت فناوری اطلاعات نزدیک به ده سال است که در حال ارائه خدمات آموزش، مشاوره و راهکارهای نرم افزاری به شرکتها و سازمانهای دولتی و خصوصی میباشد. این شرکت به عنوان نماینده رسمی چندین شرکت و موسسه بین المللی نظیر شرکت ماروال انگلستان (ارائه کننده یکی از برترین ابزارهای مدیریت خدمات فناوری اطلاعات ITSM) و ITpreneurs هلند (ارائه کننده محتوای آموزشی تخصصی در حوزه چارچوبها و استانداردهای فناوری اطلاعات) نقش بسزایی در توسعه دانش و حرکت به سمت توسعه این بهروشها در سطح کشور داشته است.

مطلب قبلی

معرفی دوره های مقدماتی و پیشرفته مرتبط با چارچوب ITIL 4
خرداد ۶, ۱۳۹۹

مطلب بعدی

پیش‌بینی‌هایی برای مدیریت خدمات فناوری اطلاعات در جهان پساکرونا
تیر ۷, ۱۳۹۹

ممکن است همچنین دوست داشته باشید

Self_service_cons-768×736
سوالاتی که باید قبل از پیاده‌سازی پورتال سلف سرویس فناوری اطلاعات بپرسید
۵ مرداد, ۱۴۰۱
CICD Tools
۱۰ تا از برترین ابزارهای CI/CD مورد استفاده برنامه نویسان
۲۹ خرداد, ۱۴۰۱
wef-digital-sustainability-16-9
مسئولیت فناوری اطلاعات نسبت به پایداری
۲۴ فروردین, ۱۴۰۱

نظر بدهید لغو پاسخ

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

این سایت از اکیسمت برای کاهش هرزنامه استفاده می کند. بیاموزید که چگونه اطلاعات دیدگاه های شما پردازش می‌شوند.

جستجو

سوالاتی که باید قبل از پیاده‌سازی پورتال سلف سرویس فناوری اطلاعات بپرسید

سوالاتی که باید قبل از پیاده‌سازی پورتال سلف سرویس فناوری اطلاعات بپرسید

اگر به رابطه بین تیم پشتیبانی و کاربران نگاهی...

طراحی و استقرار مجموعه‌ای از فرایندهای چارچوب ITIL4 در “شرکت ابرآمد”

طراحی و استقرار مجموعه‌ای از فرایندهای چارچوب ITIL4 در “شرکت ابرآمد”

شرکت توسعه زیرساخت­‌های فناورانه ابرآمد یکی از شرکت­‌های زیرمجموعه...

۱۰ تا از برترین ابزارهای CI/CD مورد استفاده برنامه نویسان

۱۰ تا از برترین ابزارهای CI/CD مورد استفاده برنامه نویسان

عبارت CI/CD (Continuous Integration /Continuous Delivery) به معنی ادغام...

استقرار سیستم مدیریت خدمات فناوری اطلاعات و دریافت گواهینامه ISO/IEC 20000  در شرکت “مپنا توسعه دو”

استقرار سیستم مدیریت خدمات فناوری اطلاعات و دریافت گواهینامه ISO/IEC 20000 در شرکت “مپنا توسعه دو”

شرکت احداث و توسعه نیروگاه‌های سیکل ترکیبی مپنا –...

مسئولیت فناوری اطلاعات نسبت به پایداری

مسئولیت فناوری اطلاعات نسبت به پایداری

امروزه پایداری به مفهومی رایج و پرکاربرد در میان...

آخرین نوشته ها

  • سوالاتی که باید قبل از پیاده‌سازی پورتال سلف سرویس فناوری اطلاعات بپرسید
  • طراحی و استقرار مجموعه‌ای از فرایندهای چارچوب ITIL4 در “شرکت ابرآمد”
  • ۱۰ تا از برترین ابزارهای CI/CD مورد استفاده برنامه نویسان
  • استقرار سیستم مدیریت خدمات فناوری اطلاعات و دریافت گواهینامه ISO/IEC 20000 در شرکت “مپنا توسعه دو”
  • مسئولیت فناوری اطلاعات نسبت به پایداری
  • معرفی دوره ITIL® ۴ Specialist: Sustainability in Digital and IT
  • اهداف توسعه پایدار


کلیه حقوق این وب سایت به شرکت رایزن سامانه گستر متعلق بوده و نقل مطلب از آن با ذکر منبع بلامانع است.